個人情報を収集する場合は、あらかじめその利用目的を特定したうえで、適法かつ公正な手段により収集します。

収集した個人情報は、適切な管理を行うとともに、外部からの不正アクセス等の危険に対し、適切かつ合理的なレベルの安全対策を実施いたします。
採用応募者により良いサービスを提供するため、個人情報の取扱いを委託する場合がありますが、その際は、業務委託先に対して個人情報に関する契約を締結する等の措置を講じて、適切な管理を行うよう指示・監督を行います。

収集した個人情報は、利用目的の達成に必要な範囲でのみ、お客様の権利に十分配慮して利用いたします。
収集した個人情報は、主に次のような目的で利用いたします。

○ 採用応募者・インターンシップ応募者への会社情報等の送付
○ インターンシップを含む採用審査・結果の通知
○ 個人が特定できない形で統計データとしての利用

採用応募者は、当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には、当社が定める手続きにより、当社に対して個人情報の訂正、追加または削除（以下、「訂正等」といいます。）を請求することができます。
当社は、採用応募者から前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の訂正等を行うものとします。
当社は、前項の規定に基づき訂正等を行った場合、または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく、これをユーザーに通知します。

2023年4月17日
代表取締役　社長　二村 一弘

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